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中國勞動成本節節攀升，導致美國製造業開始鮭魚返鄉。英國金
融時報日前援引波士頓顧問公司（Boston Consulting Group）
調查指出，中國工資水平不斷上漲，使美國製造業開始回流，在
2020年前可望在美國創造300萬個工作機會。

新增職位主要來自那些決定縮減中國投資規模、重新採用本土勞
動力的美國企業。其預測，目前從中國製造繼而出口到美國的產
品當中，將有約15%會在2020年或以前搬回美國製造。

波士頓顧問公司估計，美國製造業回流並提供就業機會，將使美
國石油除外的商品貿易逆差，在2020年前可望從2010年的3600億
美元縮減至2600億美元左右。該報告的樂觀預測將使白宮感到欣
慰，因為歐巴馬政府一直強調，製造業是經濟復甦的關鍵。

此前紐約時報報導，美國成衣品牌Gap宣佈，由於供應商成本上
漲20%，今年下半年企業利潤將因此下跌，導致其股價隔日跳水
17%；奢侈品手包生產企業Coach也宣布將逐漸減少對中國供應商
的依賴，將於四年內，將中國製造產品從現在的八成減少到一半
以內，並將產線轉移到越南和印度。

近年中國基本薪資增幅從兩位數起跳，內陸省份的工資漲幅甚至
超越沿海省份，工資水平一舉拉高，讓不少外資企業前往東南亞
工資較低的國家尋找替代機會。但如越南、孟加拉、印度等地的
勞工工資仍然飛漲，基礎設施與政府監管的落後，仍無法承擔外
資企業在當地建設數萬人的中國式企業。因此，除了繼續主打中
國內需市場的企業外，不少外資考慮鮭魚回流的可能性。

2011-10-08  時報資訊 【時報-台北電】