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太陽能電池廠益通在英業達集團入主後，碰上產業不景氣，市場傳出，公司方面已公告將進行大規模優離，據傳這次緊縮人力規模恐將達數百人，初估縮減約1/3人力。由於目前電池廠產能利用率僅剩下6、7成，法人認為，市況若遲未好轉，人力緊縮潮恐還會「傳染」給其他廠商。

英業達年初以私募方式取得益通近48%股權後，陸續進行內部整頓，繼整頓海外投資人事後，也開始針對台灣廠區開刀，市場日前傳出，英業達決定針對益通進行人力縮減，上周更已貼出優離公告，將以優於勞基法條件鼓勵員工提出申請，為這波不景氣中，率先打出「裁員」第一炮。
據了解，這次緊縮人力規模恐達數百人，並以一線作業員為主，以現益通員工人數將近1900人來看，大砍約1/3人力。針對這項傳聞，益通財務長暨發言人羅來煌僅表示：「為了因應不景氣，的確會針對人力進行適度調整。」但對於裁減規模與條件，則不願多作回應。 

益通產用率低於5成

益通在去年上半年全數打消海外轉投資虧損後，雖然去年第3季隨產業景氣大好，單季每股難得出現1.91元獲利，但去年第4季以及今年首季均呈現虧損。
今年3月下旬太陽能產業景氣急轉直下，至今歐洲訂單仍靜悄悄，益通產能利用率僅剩下不到5成，原來今年產能將擴充至800MW（Mega Watt，百萬瓦）的計劃也已正式停頓，因而提前面臨緊縮人力壓力。 

多晶矽價格也下挫

除了基層人力縮減外，高階主管也持續更換，去年隨前總經理趙伊尹等人同時上任的技術長曾同慶，在景氣不佳以及沒有新產品推出下，上周也掛冠求去，改由營運副總游家傑兼任。
太陽能跌價壓力，已經從電池廠蔓延到上游多晶矽，多晶矽最新報價已正式跌破每公斤60美元（1726.8元台幣）大關，而戰況最慘烈的電池端，則由益通打響「裁員」第一炮。據了解，在沒有訂單下，雖然調研單位EnergyTrend以及PVinsights太陽能電池最低售價仍有0.9美元（25.9元台幣），但市場卻已有廠商以低於0.8美元價格搶單，藉此去化庫存以及維繫產能利用率。 

賠錢搶單難逃虧損

法人認為，在產品持續跌價以及產能利用率溜滑梯下，只要每瓦賣低於1美元便是賠錢賣，以目前價格來看，第2季就連大廠恐怕都躲不掉虧損，一旦市況持續低迷，產能利用率難以拉抬，裁員或者減薪風潮恐怕還會傳染給其他業者，特別是近2年擴充過快的廠商，將首當其衝。 

太陽能市場景氣低迷，太陽能電池報價直直落，除了調降產能利用率外，各廠也紛紛開始開源節流維持營運，昇陽科表示，公司目前沒有無薪假或裁員的打算，反而是利用這個時間點，進行機器維修保養，以及人員的教育訓練。

太陽能電池價格每瓦失守1美元大關，電池廠營運難逃波及，包括昱晶等大廠也陸續調降產能利用率，關閉更多生產線，避免「做越多賠越多」的情況出現，並降低庫存增加速度，電池廠產利率已陷入6成保衛戰。

而益通更在近日傳出進行裁員動作，該公司也表示，因應市場大環境因素，目前公司的確有進行部份的人力調整。

益通表示，目前產業景氣尚不明朗，公司除了進行人力的精簡外，同時也積極研發高轉換效率的太陽能電池，在轉換效率提高下，成本也可進一步下降，預計新產品將在今年德國慕尼黑太陽能展(Inter Solar)當中發表。

對於近期產業寒冬，昇陽科則表示，先前景氣熱絡，公司忙著接單生產，在最近可以停下來好好整頓一下，目前公司產用率降至7成以下，因此自5月中開始，也積極安排機器維修、員工對產業知識更深入的教育訓練。

昇陽科強調，目前公司沒有無薪假、裁員的打算，因應市況低迷，最主要還是在公司原料成本以及庫存的控管。

展望後市，昇陽科認為，短期內需觀察義大利、德國法案結果，預計6月底、7月初時可以較為明朗，市場庫存也需要大概1-2個月的時間消化，同時，6月份的德國慕尼黑太陽能展也是一個觀察市場的重要指標。